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人才招聘样本调查 企业HR工作日益呈现出精准化的趋势

作者:admin发布时间:2021-04-30分类:简历模板浏览:16


导读:  报告显示,企业在人才选拔的过程中,对于人才的要求从“硬技能”向“软技能”方向强调。从传统考察人才的技能、能力、个性转而更多强调心理健康、兴趣爱好、价值观及团队合作能...

  报告显示,企业在人才选拔的过程中,对于人才的要求从“硬技能”向“软技能”方向强调。从传统考察人才的技能、能力、个性转而更多强调心理健康、兴趣爱好、价值观及团队合作能力的判断。70%的企业认为,有效的测评工具是人才选拔的关键,他们倾向于用考试、个性测试、工作分析等一系列评测方法来综合检验人才的综合能力,如越来越多的企业选择托业考试选拔具备充分英语沟通能力的员工。人才选拔呈现出来的选拔方式的多样性、评测工具的精准化,评判标准的客观性等趋势,让企业人才选拔的结果更加精准,而随着这些趋势的越发普及,人才选拔过程将更加专业和有效。

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